2月28日，陕历博党委副书记、副馆长王炜林带队，人事教育处处长高嵘、副处长李湛和相关人员赴汉景帝阳陵博物院就法人治理结构改革的相关问题进行调研，与汉景帝阳陵博物院院长李举纲以及法人治理结构改革办公室相关负责人进行了座谈。

　　李举纲谈到对于法人治理结构改革要从技术和认识两个层面来进行全面的认知。他重点阐述了认识层面的内容，从自身的工作感受和经验出发，将我们的认识提升到了一个新的层面。立制必先立心，只有先从认识上理解和重视，才能真正的推动实际工作进入正轨。随后汉阳陵法人治理结构改革办公室主任裴珺旻从技术和操作层面梳理了法人治理结构改革工作和理事会制度运行的流程、机制体制、健全保障以及注意的事项。

　　通过此次调研，陕历博的人员再一次明确了推进法人治理结构改革工作的使命和必要性。在当今迅猛变化的社会背景下，我国的博物馆特别是国有博物馆对传统“输血”式的国家支持的过度依赖，很可能在将来一段时间内与博物馆自身发展需求产生一定的矛盾，作为博物馆人必须要求自己具备危机意识和远见卓识，能够预见并且思考对策来准备面对和处理各种矛盾。对于博物馆理事会制度的探索正是这样一种具有前瞻性的，符合现今博物馆发展规律的科学的探索。

　　陕历博2018年的春训活动积极响应和落实中央的精神与号召，全力重点抓调研，本次针对法人治理结构改革的调研取得了理论认知和实际运作两方面的宝贵收获。在今后的工作中陕历博会重点围绕“法人治理结构改革年”的中心工作，不断探索，以求建立符合博物馆实际的理事会管理体制和运行机制，全面引入竞争机制、激励机制，激发博物馆事业的发展活力。