寻找拿人当人的大师
刘晓林

      大师已经很难遇到！我曾经见过、拜访过不少“大师级的人物”，但可以用大师冠名的太少！！

    关于大师的话题，人们已经谈了许多，我写了点这方面的文字。今天我想提出一个朴素的想法：可以称之为大师的人，必须要懂的拿人当人、要做到拿人当人。换言，大师既要知晓世间万物的差异性又要承认它的客观存在而坦然接受才是。芸芸众生因先天基因、家庭环境等，因后天机遇、主观努力等导致了人们相互间太多的不一样！我暗自猜测：每未真正的大师除了肯定自己本身的不懈努力外，一定灰发自内心的感谢上苍的“偏袒施恩”，进而拿人当人。

     什么是拿人当人？对所有人结合形式层面上（比如地位影响等）、传统层面上（比如血缘辈分等）、本质层面上（相互间的认可度等）的不同要有基本的尊重与理解，此外还要既能“犯上”又能“亲下”（一视同仁）。偌大的中国这样的人不好找了！你看，所谓的大师们见了“首脑”出奇的尊重、出奇的理解；见了“末稍”出奇的不尊重，出奇的不理解；别说“犯上”连“谏上“都少之又少了。另说“亲下”。连“看下”都少之又少了。概言：这些所谓的大师们，好不容易从“贫民窟”中逃脱出，好不易从“非名人”成为“名人”，要迅速划分立场才行：不能“亲下”；要确定更高的目标，向“大名人”进军，进军的捷径自然是“亲上”！

    “你可以说某人是成功的，但不能随便认为某人是大师；成功之于大师的路是遥远的！”刘晓林这样想也这样写，并对此深信。因此，我承认当今的中国有很多的成功人士，然而大师已经“濒临灭绝”了。也许，我已遇到过，自己却浑然不知。

    拿人当人，仅此一点就足以将不少人挡在大师之门外，如果你觉得自己已是大师，请先问一下自己的的心灵之门：拿人当人了吗？寻找拿人当人的大师，应该可以找到！